人事評価制度

制度構築から運用サポートまで、一気通貫でお手伝い致します。

初回打ち合わせから３か月以内に制度構築を終え、４か月目から運用スタートを目指します。

中小企業は小回りが利き決済スピードが速いです。

そのスピードは、大企業にない素晴らしい特長です。

評価期間は３か月で回します。

つまり、PDCAを年４回のサイクルで回し、従業員が自分の課題に取り組むという、人財育成や働き方改革に繋がる制度です。

​クラウド管理によって、運用効率もアップします。

【導入先】

製造メーカー

小売店

介護事業所

企業研修

様々なテーマで企画いたします。

「現場で部下を育成できるマネージャーを育てたい」「自社に合わせて継続的に関わってほしい」「組織力を向上させたい」「在職者の労働生産性を上げたい」「良好な職場環境を創りたい」

「営業効率を向上させたい」など

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新入社員マインド研修／管理職研修／チームビルディング／営業研修／アンガーマネジメント／マンダラ思考人財育成

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​現状の課題を共有の上、研修内容を企画いたします。

【導入先】

ガス供給会社／金融機関／メディア／理美容／生命保険会社／法人ビジネス／​​建築会社／水道工事会社／病院／歯科クリニック

講師／講演依頼

​内容をご相談の上お引き受け致します。

【これまでのテーマ】

営業スキル／営業マネジメント

若年者定着／アンガーマネジメント

方針発表会時のモチベーションアップ

自己の可能性／コミュニケーション

新入社員フォローアップ／働き方改革

​マンダラチャート

【ご依頼元】

沖縄県産業振興公社／那覇商工会議所／宮古島商工会議所／恩納村商工会／求人情報誌／​沖縄県グッジョブ運動受託先／那覇法人会／沖縄県倫理法人会／沖縄県中小企業家同友会／読谷村教育委員会／北谷町教育委員会／恩納村教育委員会／沖縄市教育委員会／沖縄市社会福祉協議会／沖縄市男女共同参画センター／うるま市男女共同参画センター／沖縄県歯科衛生士学校同窓会／本部中学校／豊見城南高校

自主開催セミナー

公募によるセミナーを開催しております。

◎ 営業スキル ≪初級／中級／上級≫

◎ アンガーマネジメント ≪入門講座／応用講座／診断講座／キッズインストラクター養成講座／叱り方入門講座≫

​◎ マンダラチャート活用講座

不定期開催

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企画と共に「セミナー情報」でお知らせ致します。

顧客の見える化システム

20年増収増益を続ける飲食経営者が顧客管理をパッケージ提供

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ご来店予約の電話の際からおもてなし対応ができる。

自慢のサービスを定期的にご利用いただきたいと願う事業者様向けの、守りと攻めの両面を備えたシステムをご提供。

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​当日のご予約席設定もスムーズです。